NISSHA株式会社(以下、当社)は、3年連続で経済産業省の「健康経営優良法人 大規模法人部門（通称：ホワイト500）」に認定されました。
 経済産業省は、企業が従業員等の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に実践する「健康経営」の取り組みを促進しています。この一環として、特に優良な健康経営を実践している法人を顕彰する制度として「健康経営優良法人認定制度」を設けています。

 　当社グループは多様な人材能力と情熱を結集し、継続的な技術の創出と経済・社会価値への展開を通じて、人々の豊かな生活を実現することをMissionとしています。その実現には、社員一人ひとりの心身の健康が基盤になるとの考えから、当社は2014年に労働安全衛生方針を制定しており、2018年には健康宣言を策定しました。

　 当社グループでは、以下のような具体的な取り組みを実施しています。

• 社員の健康管理（定期健診等）に加え、ストレスチェックを活用した職場環境改善を実施
• 禁煙講座を開催し、喫煙者支援として禁煙プログラムを提供
• 受動喫煙を防止することを目的に、2018年10月より本社構内などで喫煙場所を削減

こうした取り組みが評価され、当社は3年連続して「健康経営優良法人 大規模法人部門（通称：ホワイト500）」の認定を取得しました。

　当社は、今後もこれらの取り組みを継続するとともに、さらなる社員の心身の健康増進と企業価値の向上を目指していきます。